Our Job Offers

De organisatie zoekt een Software Engineer Service met ervaring in het ontwikkelen van AI-centrische applicaties. De rol vereist sterke software engineering vaardigheden gecombineerd met praktische ervaring in het bouwen van oplossingen met LLMs, RAG, AI-assistenten en agentic workflows. De kandidaat zal AI-gedreven applicaties ontwerpen, implementeren, evalueren en verbeteren, met focus op betrouwbaarheid, veiligheid en onderhoudbaarheid in een zakelijke omgeving. Het is een hands-on functie waarbij productieklare oplossingen worden gebouwd en technische richting wordt bijgedragen.

De organisatie zoekt een commercieel medewerker die klanten warm verwelkomt en ondersteunt in het kantoor. De rol omvat commerciële detectie, telefonie, het maken van afspraken en digitale begeleiding van klanten. Er wordt verwacht dat je zelfstandig, empathisch en oplossingsgericht werkt, met een goede kennis van het Nederlands en basiskennis van Frans en Engels.

De organisatie zoekt een ervaren testeur voor het project Target V2, gericht op de ontwikkeling van een nieuwe webapplicatie voor hydrografen. De rol omvat het testen van een moderne, veilige en robuuste applicatie met een gebruiksvriendelijke interface en integraties met verschillende databronnen. De testeur werkt binnen een agile team en is verantwoordelijk voor het opzetten en uitvoeren van geautomatiseerde tests, het genereren van rapporten en dashboards, en het waarborgen van de kwaliteit van de applicatie. Er wordt een pragmatische en resultaatgerichte houding verwacht.

De organisatie zoekt een Agile programme manager Automation die verantwoordelijk is voor het structureren, aansturen en coördineren van het werk gericht op het digitaliseren en automatiseren van backend diensten. De rol omvat het leiden van een multidisciplinair team en het samenwerken met verschillende afdelingen om de efficiëntie, interoperabiliteit, veiligheid en modulariteit van de programma's te verbeteren. De kandidaat moet ervaring hebben met programmamanagement in complexe of publieke omgevingen, Agile samenwerkingsmodellen, people management in niet-hiërarchische contexten en project- en risicobeheer. De functie vereist pragmatisme, organisatorische vaardigheden en het vermogen om kennis over te dragen en te coachen.

De organisatie zoekt een ervaren Scrum Master voor het Prescriptions Program. De rol omvat ondersteuning van vier teams die werken aan medicinale voorschriften, verwijzingsvoorschriften, ondersteunende diensten en een mobiele applicatie. De kandidaat moet sterke expertise in Agile-methodologieën combineren met een pragmatische en resultaatgerichte aanpak, en kan teams en stakeholders coachen in Scrum en Agile praktijken. Professionele beheersing van Frans, Nederlands en Engels is vereist.

De organisatie zoekt een senior support medewerker infrastructuur die het ICT Werkplekken team ondersteunt bij de vernieuwing van hardware. De rol omvat het opmaken van planningen, communicatie met gebruikers, incidentopvolging en het verbeteren van het configuration management systeem. Er wordt gevraagd om ruime ervaring in ICT infrastructuur, gebruikersondersteuning, projectcommunicatie en asset & configuration management. Kennis van PowerApps, PowerBI, SharePoint, Jira en ITIL is vereist, evenals een technische opleiding en een uitstekende beheersing van het Nederlands (C2).

De organisatie zoekt een ervaren Cloud & Virtualisation Engineer die verantwoordelijk is voor het beheer en ontwerp van de Windows-serveromgeving en netwerkcomponenten. De rol omvat architecturale taken, implementatie, optimalisatie, troubleshooting en advies over de volledige infrastructuurstack. De engineer werkt aan diverse systemen zoals Windows-servers, samenwerkingsplatformen, databases, opslaginfrastructuur, virtualisatieplatformen en hybride omgevingen. Er wordt bijzondere aandacht besteed aan disaster recovery, netwerktopologie, kosten en toekomstige functionaliteiten.

De organisatie zoekt een ervaren Cybersecurity GRC Manager die verantwoordelijk zal zijn voor het structureren en aansturen van governance-, risicobeheer- en complianceprocessen (NIS2, ISO 27001) binnen de organisatie en haar watersector-coöperanten. De rol omvat het ondersteunen van de CISO en het begeleiden van klanten bij ISO 27001-certificering en NIS2-conformiteit. De kandidaat moet beschikken over sterke documentatievaardigheden, communicatieve vaardigheden en ervaring met het beheren van veranderingsprocessen binnen een MSP-omgeving. Technische kennis van ISO 27001, NIS2, GRC-tools en IT-beveiligingsconcepten is vereist, evenals minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.

De organisatie zoekt een ervaren Technical Lead die verantwoordelijk is voor de technische richting en implementatiekwaliteit van producten binnen het domein Risk and Credit. De rol omvat het waarborgen van software architectuur, codekwaliteit, beveiliging en productieklare oplossingen. De Technical Lead werkt nauw samen met product owners, architecten en cross-functionele teams om technische beslissingen te sturen, engineeringpraktijken te optimaliseren en een cultuur van continue verbetering te bevorderen. Ervaring met Agile, DevOps en cloud-native ontwikkeling is vereist.

De organisatie zoekt een Non-Financial Risk Officer die de eerste lijn ondersteunt bij het beheersen van non-financial risks. Je helpt risico’s zichtbaar en beheersbaar te maken, acties op te volgen en zorgt voor kwalitatieve afspraken, controles en rapportering. In deze rol werk je mee aan de opvolging en borging van het non-financial risk framework binnen de business. Je bent analytisch sterk, communiceert vlot in Nederlands en Engels en schakelt gemakkelijk tussen operationele teams, management en tweede lijn.

De organisatie zoekt een ervaren Data Quality Analyst die verantwoordelijk zal zijn voor de analyse, verbetering en validatie van Data Quality Controls voor extra-accounting data binnen Management Accounting Systems en ALM Group Reporting Tool. De rol omvat het analyseren van dataflows, het identificeren van oorzaken van anomalieën en het definiëren van actieplannen. De kandidaat zal ook business requirements schrijven, testen coördineren en bijdragen aan dashboarding en communicatie met verschillende stakeholders. Ervaring binnen een financiële instelling en kennis van IT-systemen zijn vereist.

De organisatie is op zoek naar een document controller die verantwoordelijk is voor het beheren, optimaliseren en inrichten van het Document Management Systeem (DMS) en de goedkeuringsflows. De rol omvat het coördineren van documentstromen, het waarborgen van de integriteit en traceerbaarheid van projectdocumentatie, en het ondersteunen van interne en externe audits. De document controller fungeert als centraal aanspreekpunt voor documentgerelateerde vragen, geeft opleidingen over processen en flows, en werkt nauw samen met projectteams om een uniforme en kwalitatieve werkwijze te bevorderen. Daarnaast signaleert deze proactief knelpunten en risico’s binnen documentbeheerprocessen.